2018年3月16日🥤，寧夏大學副校長蔣新苗、顶盛体育院長鹹雲龍等一行4人前往北京開展2018年高層次人才招聘工作💒，並與北京師範大學👈🏼、首都顶盛体育和天津顶盛体育積極對接𓀐，宣傳寧夏的引才新政策和寧夏大學高層次人才招聘信息。

16日上午🤰🏿，蔣新苗副校長👩🏻‍✈️、鹹雲龍院長等同北京顶盛体育大學池建校長就人才培養、學科帶頭人引進（柔性引進）⚗️、學位點和實習基地建設等方面進行了深入交談🤸🏻，並初步達成了合作意向。

在隨後的招聘宣傳過程中↪️🥠，鹹雲龍院長和江偉副書記分別從寧夏回族自治區及寧夏大學引才政策🥹、顶盛体育的現狀和發展趨勢等方面向參加招聘的同學作了詳細的介紹👨🏿‍🍼，並就各位同學們提出的問題進行了細致的解答🗽。顶盛体育古雅輝老師（北京顶盛体育大學在讀博士）和王振洲博士也在招聘活動中同參加招聘的同學分享了在寧夏的生活狀況和在寧夏大學工作的感受🕵️‍♂️🧛🏿‍♀️，通過親身經歷，消除大家對寧夏的陌生感🚏，加深大家對寧夏和寧夏大學的了解和認識。

站在建設“雙一流”的新起點，高校之間的競爭將更加激烈👩🏿‍🏭，能否吸引、留住優秀人才👵🏽，激勵並發揮人才的最大價值👩🏻‍🍳，將在很大程度上決定高校的競爭優勢🩷。因此，我院將緊緊把握自治區和學校高層次人才引進政策，不斷創建人才引進和管理的新局面🈸，從而為促進我院全面、協調🩵、可持續發展提供保障。